Rio Grande do Sul tem cerca de 50 vagas abertas para agente de campo

O estado do Rio Grande do Sul está com cerca de 50 vagas temporárias abertas para a função de Agente de Campo. As vagas são distribuídas por 48 diferentes municípios e tem como objetivo a contratação de profissionais para atuarem em armazéns, no recebimento de soja e verificação da execução de testes de transgenia. O processo seletivo é conduzido pela Employer Recursos Humanos.

A remuneração mensal oferecida é de R$ 2.000,00, acrescida de R$ 766,00 de vale-refeição e R$ 177,00 de vale-alimentação. Além do pacote salarial, a empresa contratante oferece benefícios como hospedagem em hotel, deslocamento por meio de veículo da empresa, reembolso de lavanderia (até R$ 70,00 semanais) e ajuda de custo diária de R$ 25,00 para trabalhos realizados fora da cidade de residência. Em casos de atuação aos finais de semana ou em outras localidades, há também a previsão de reembolso para o jantar no valor de até R$ 45,00, podendo se estender também para o almoço, caso trabalhado fora do horário de expediente.

Para se candidatar, os interessados devem possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) ativa na categoria B. É exigido conhecimento básico de informática para o manuseio de tablets, celulares e aparelhos de GPS, ferramentas utilizadas para o preenchimento de formulários de teste e consulta de listas de participantes. A vaga demanda disponibilidade total para viagens e hospedagens em diferentes cidades, além de um perfil analítico e boa comunicação para o alinhamento com as lideranças.

A jornada de trabalho é de 44 horas semanais, distribuídas em 8 horas de segunda a sexta-feira e 4 horas aos sábados, com possibilidade de realização de horas extras. O processo de seleção ocorre de forma digital. As cidades com vagas disponíveis incluem centros como Porto Alegre, Passo Fundo, Pelotas, Santa Maria, Ijuí, Erechim, Santo Ângelo e outras localidades do interior gaúcho, abrangendo municípios como Não-Me-Toque, Carazinho, São Luiz Gonzaga e Alegrete.

Os candidatos devem enviar o currículo para a filial da Employer Recursos Humanos de Campo Mourão via WhatsApp para o número (44) 3017-1166.

Direitos do Trabalhador Temporário   

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.